นายจ้างมีหน้าที่ต้องแจ้งขึ้นทะเบียนลูกจ้างเป็นผู้ประกันตนกับสำนักงานประกันสังคม เขตพื้นที่/จังหวัด ที่เป็นที่ตั้งของสถานประกอบการภายใน 30 วัน นับตั้งแต่วันที่รับลูกจ้างเข้าทำงานไม่มีข้อยกเว้นว่าการจ้างนั้นจะเป็นแค่การทดลองงาน ซึ่งลูกจ้างจะได้รับความคุ้มครองสิทธิประโยชน์ จากสำนักงานประกันสังคม ทั้ง 2 กองทุนได้แก่ กองทุนเงินทดแทน และกองทุนประกันสังคม
 

หากมีข้อสงสัยติดต่อสำนักงานประกันสังคม กระทรวงแรงงานในเขตพื้นที่ได้เลย